做好五项工作 向党的十六大献礼

做好五项工作

向党的十六大献礼

文化部副部长

潘震宙

　　今年,党的十六大召开,是全党、全国的一件大事,在全世界都会产生重大的影响。文化部2002年的工作,就是要为迎接十六大创造一个和谐的、安定的、良好的社会文化氛围,这是文化部的一项重要任务。机关服务局的全体同志要在部党组的领导下,团结奋斗,求实进取,为文化部机关后勤事业做出新的贡献,争取以优异的成绩向党的十六大献礼!

    第一、进一步加强政治理论学习,继续把“三个代表”重要思想学习好、贯彻好、落实好。要深入学习江泽民同志去年的“七一”讲话,用《讲话》的立场、观点和方法分析、解决后勤服务工作中存在的突出问题,指导我们的后勤工作实践。

    第二、以求实创新的精神,深化后勤改革。要把市场经济的规律与后勤工作的实际结合起来,要把考虑近期工作与规划事业发展结合起来,努力探索新思路、新方法,大胆实践,勇于创新,不断增加积累,增强后勤保障实力,使后勤改革循序渐进,越改越好。同时,要强化科学管理,建立和完善各项规章制度,向管理要效率、要效益、要质量,确保机关各项工作的正常运行。后勤工作有些岗位要求24小时必须有人守在那里,万一离开了,很可能会酿成大的祸事,所以需要科学地、严格地管理。

    第三、全心全意为机关工作和职工生活提供更多的优质服务。后勤服务工作繁重而具体,做好这项工作很不容易。最重要的、最困难的不是技术的复杂性,技术再复杂也是可以学习操作的。最不容易、最难的是要求我们有一种精神,就是任劳任怨。人的任劳任怨精神是最难能可贵的。所以朱基同志对机关后勤服务工作说过这样一段话:“机关事务工作很光荣,做这项工作的人应该说是品格高、修养好、最没有低级趣味的人。如果不具备这种优良的品德、良好的修养和任劳任怨的精神,谁愿意在这个岗位上待着?”朱总理的这番话,不仅是对后勤干部的关心、理解和尊重,也是对后勤干部素质的基本要求。

    第四、不断提高后勤队伍的整体素质,特别是我们服务局各个部门、各个层面的领导要发挥表率作用,用自己的模范行动来带出一支政治强、业务精、作风好、素质高的机关后勤队伍。要继续发扬敬业精神、奉献精神和创新精神,正确处理工作中的各种矛盾,努力克服各种困难,以高度的政治责任感做好机关后勤保障服务工作。

    第五、重视从源头上预防和反腐败,切实把“三个代表”的要求落实到党风廉政建设中。机关服务局各个部门都要加强后勤干部职工的思想道德教育,使大家牢固树立正确的权力观、地位观和利益观,正确处理国家、集体和个人三者利益关系,艰苦奋斗、勤俭办事,不断增强抵御各种腐蚀的能力,经受住各种考验。