南京市机关后勤部署创“三好”活动

南京市机关后勤部署创“三好”活动

　　2001年12月18日,南京市级机关事务管理局召开全市机关后勤系统创“三好”(态度好、服务好、廉政好)工作会议,传达贯彻省级机关事务管理局《关于进一步做好全省后勤系统创“三好”活动的意见》文件精神,布置全市后勤系统创“三好”活动。全市15个区县政府办公室分管行政工作的副主任和局有关处室负责人参加会议。会议下发了《关于在全市后勤系统开展创“三好”活动的实施意见》,明确各阶段活动内容和工作要求。建邺区、溧水县等区县办公室负责同志还就开展好创“三好”活动,提高机关后勤管理服务工作水平进行了交流发言。副局长、全市机关后勤系统创“三好”活动领导小组副组长胡宁就认真开展创“三好”活动提出要求。一是要充分认识开展创“三好”活动的重要意义。2000年12月6日,朱基总理和国务院秘书长王忠禹同志在接见国管局优秀共产党员、先进工作者和干部职工、离退休人员代表时,王忠禹秘书长发表了重要讲话,他要求从事机关后勤工作的同志,一定要做到“态度好、服务好、廉政好”。他指出:这“三好”是朱基总理曾经在经贸委工作时提出的要求,用这“三好”要求来指导机关后勤工作,规范机关后勤战线上每一位干部职工的行为也是完全适用的,对于机关后勤部门按照“三个代表”重要思想的要求,深化机关后勤改革,提高后勤保障能力,具有十分重要的现实指导意义。二是要采取有效措施,把创“三好”活动各项要求落到实处。从本单位的工作实际出发,不断赋予活动新的内涵,使创“三好”活动深入持久地开展下去。立足长远,坚持长期发展,实行长效管理。把这项活动与机关后勤部门的两个文明建设紧密结合起来,与管理和服务工作结合起来,与年度考核、评比工作结合起来,与深化改革和加强队伍建设结合起来,使其在内容上相互渗透,形式上相互兼顾、阶段上相互衔接、考核上相互制约。立足实效,不断提升创“三好”活动层次。各部门、各单位要紧密结合工作实际,从机关干部职工最关心的热点、难点入手,从一件件具体的事情抓起,真心实意地为机关干部、职工办实事,想群众之所想,急群众之所急,办群众之所需,排群众之所难,使机关干部、职工真正感受到实实在在的成果。三是要加强组织领导,促进创“三好”活动健康发展。全市各机关后勤部门、服务单位一定要把创“三好”活动作为机关后勤工作的一件大事来抓,要加强对创“三好”活动的组织领导。各服务部门、单位的主要负责同志要亲自过问和参与“三好”活动的组织实施。要通过创“三好”活动来进一步加强后勤部门的作风建设,提高干部职工的政治、作风、业务等综合素质,造就一支政治坚定、作风过硬、技术精湛、善于管理、有敬业奉献精神的机关后勤队伍。要树立典型、表彰先进、弘扬正气、带动群体,在全市机关后勤系统形成学先进、赶先进、人人争当先进的良好氛围。市机关后勤系统创“三好”活动领导小组将认真进行督查和指导工作,定期、不定期地对各单位创“三好”活动情况进行抽查、普查,交流好的经验和做法,表扬好的单位。市机关后勤系统创“三好”活动领导小组将组织验收,对成绩优异、表现突出的单位和个人给表彰和奖励。