扎实开展节能降耗工作 积极推进节约型机关建设

● 浙江省温州市市级机关事务管理局

    近年来，温州市机关事务管理部门认真贯彻落实国务院、省、市关于建设节约型机关、降低行政成本的有关精神，以市行政中心为公共机构节能工作重心，围绕行为节能、管理节能、技术节能三条主线，采取有效措施，强化日常管理，节能工作取得明显成效。2009年温州市行政中心用电量同比下降4.2%，节约用电20.8万度；用水量同比下降8.3%，节约用水13454吨；易耗品消耗量同比下降10.6%，节约易耗品18万元。
    一、加强组织领导，完善管理体系
    根据《公共机构节能条例》精神，该市机关事务管理部门结合市行政中心实际情况，将节能降耗工作列入重要议事日程，研究制定《市行政中心2009年节能减排工作计划》，建立市行政中心节能减排工作协调小组，下设办公室，全面明确行政中心节能责任分工。同时，制定一系列的运行管理制度（包括水、电、粮、油等），实施设备设施的节能方案、技术改造方案，对节能指标和节能效果进行科学论证，从而保障节能工作有效开展。
    二、加大宣教力度，增强节能意识
    多次召开不同层面的会议进行动员教育，通过向行政中心干部职工发放倡议书、编印简报等方法进行广泛的教育宣传；同时，在行政中心醒目位置悬挂“落实科学发展观，建设节约型机关”、“节能减排、从我做起”等标语横幅；在电灯开关处张贴“随手关灯，节电为民生”，在水龙头前放置“请节约每一滴水”；在开水柜前放置“打个半瓶水，省电又省水”等温馨提示牌，在机关食堂餐桌的桌号牌上添加节约格言警句；在机关食堂门口办专题宣传栏，宣传节能法律法规、节能技术和知识；设立意见箱，征求节能好建议；利用办公网络平台，定期发送节能宣传短信等，营造浓厚的节约氛围，增强广大干部职工的节约意识，变“要我节能”为“我要节能”。
    三、充分调研论证，确定节能工作目标
    一是排摸整改。多次召开市行政中心有关单位人员座谈会，全面了解机关存在的浪费资源现象，如人为因素、管理盲区、制度缺陷等，并对排摸出的问题，采取针对性的整改措施。二是实地检查。通过到现场全面查看，及时发现设备、设施存在的缺陷以及可改进的项目和部位。如对基本处于空载状态的备用设备，实行暂时停用措施；及时消除公共区域照明与现场环境不匹配造成的长明灯现象。三是数据分析。通过设备运行能耗数据分析，从中找出耗能大项，确定节能的重点。如中央空调电耗、食堂锅炉液化气消耗、热水器电耗、保洁药剂消耗等。四是掌握信息。及时了解节能的新动向、新技术、新产品，为技术节能、技术改造提供理论和现实依据。
    四、突出工作重点，制定节能的有效措施
    根据市行政中心运行状况，该市机关事务管理部门确定以节电、节水、节材、节气及节粮为节能的重点，制定各项节约措施50余条。主要内容包括：中央空调温度由原各办公室自行调节改为由控制中心统一设定，夏季不低于26℃、冬季不高于20℃，每天在三个时间点自动关闭一次；控制厨房热水温度为40至50℃，减少蒸汽耗量；将开水器纳入楼宇自动控制系统，定时供应开水；外围景观照明灯无重大活动时一律不开；公用会议室照明按会前、会中、会后不同模式开启关闭灯光；封闭会议室、过道和部份设备房非功能性百叶以改善建筑节能；调整优化各楼层水压，降低各类水龙头水压，减少浪费；利用大会堂水池收集雨水，开发利用河水、雨水浇灌花木、草地，冲洗地面；减少室外公共区域冲洗次数；花木浇灌实行人工、智能相结合，减少水资源浪费；对大理石、花岗岩的维护做到勤保养、多推尘，减少晶面处理次数，晶面处理由每月一次调整为每季一次，减少药剂用量等。
    同时，还通过技术改造和技术调整等措施实现节能减排。如，走廊通道等公共区域一律改装节能灯；对公共区域照明配置和控制进行调整，按照白天、傍晚、深夜三种模式由BA进行自动控制；调整会议室灯具，采用节能型会议灯；采用节能型T5日光灯，更换原日光灯；改造空调系统水泵运行（一台改为变频运行）方式，合并空调水系统；设计一套自动启动装置，将广播系统由运行状态改为后备状态，消除消防广播等设备长期工作耗电现象；调整配电运行方式至一台变压器运行方式；空调水泵和卫生间排风采用变频技术；调低马桶水箱水位、蹲厕冲水水压，调小洗手盆水龙头的出水量和感应小便斗的出水量；回收冷凝水，控制厨房热水交换器出水温度，减少蒸汽用量；安装炉台煤气节能器，节约炉台煤气等。
    五、强化管理监督，确保节能工作取得实效
    一是制定标准。对办公室、公共区域的用水用电、空调温度等方面设立分类别、分时间等切合实际的节约资源的专项标准，出台相应的管理措施。二是建立健全制度。针对存在的管理死角盲区，建立和完善一系列的管理制度，包括各种设备的运行管理制度，机房、仓库的管理制度，物品的采购、领用制度，内部管理制度等40余项。三是严格督查。每天上午、下午、晚间三次对各楼层办公用电及用水情况进行巡检，发现“长流水”、“长明灯”及其他浪费资源的现象，每月集中一次给予公开通报，促使各部门单位共同参与，并对照节能目标进行严格考核。